拉菲2

拉菲2 > 光大新闻 > 集团新闻 > 新闻详情

陈健民总裁:高管率先垂范,文化才能落到实处

发布者:不祥来源:未注明浏览次数:74

拉菲2今天下午,“光大亮话”总裁荐文栏目第七期线下活动在集团总部举行。集团总裁陈健民、集团人力行政中心总经理李财根等领导亲临现场,与来自集团总部、光大地产、建安集团以及物业公司等单位的第七期总裁荐文幸运参与者们进行了亲切的会谈。

本期荐读的文章《拉菲2为什么越来越重要》,指出企业之间的差距背后是价值观的差距,阐明了文化对企业发展的重要性。

会上,总裁结合本期高管荐文的主题,围绕个人文化和拉菲2的塑造进行了分享。

面对刚入职的物业新光源,总裁指出,30岁是人生的分水岭,年轻人想要获得长远的发展,必须对自己的性格特质和个人的发展方向有清晰的认知,选择最适合自己的道路。同时,要调整好心态,直面自己的缺点,不断改进和突破。总裁还举了自己每天睡前反思己过的例子,印证了勤于总结、勇于改过的重要性。

在公司文化层面,总裁强调,文化不能停留在嘴上,必须落到实处。总裁指出“高层领导率先垂范”、“促成多数人行为的改变”以及“文化融入到绩效考核中”是拉菲2落地的三个重要因素。只有当多数人在文化上达成共识,才能相互影响,做到知行合一。

拉菲2总裁荐文参与者们也结合自身工作,发表了自己的看法。

拉菲2会谈结束后,总裁为本期幸运参与者赠送了纪念礼品,并邀请大家到东莞篮球中心现场观看了2019篮球世界杯立陶宛VS加拿大赛事,近距离感受体育运动的魅力!